英超第13輪，利物浦將客場對陣西漢姆聯(lián)，賽前，紅軍主帥斯洛特出席新聞發(fā)布會接受媒體提問。以下是本次發(fā)布會的第一部分內(nèi)容。

下午好，阿爾內(nèi)。顯然昨晚你說你沒有和理查德-休斯或任何俱樂部所有者團(tuán)隊談過，但你之后有沒有機(jī)會和他們交流？如果有的話，那些對話是怎樣的？他們有沒有再次重申昨晚你所表達(dá)的他們對你的支持？

是的，我們進(jìn)行了和我來到這里以來一直都有的同樣的對話。我不確定我昨晚有沒有說過，但我們會繼續(xù)戰(zhàn)斗，我們會努力改善。這是我們大家都在努力做的事情。但這些對話和過去一年半以來的對話沒有區(qū)別。

對你來說，現(xiàn)在的處境，會不會有憤怒，或者說可能這個詞太強(qiáng)烈了？有沒有沮喪或者被球員辜負(fù)的感覺？因為他們現(xiàn)在的表現(xiàn)沒有達(dá)到我們對他們的預(yù)期水平。

不，一點(diǎn)也沒有。盡管我同意你的說法，我們的標(biāo)準(zhǔn)——我指整個球隊——沒有達(dá)到我們習(xí)慣的、我們想要的標(biāo)準(zhǔn)。我們認(rèn)為我們能踢得比現(xiàn)在更好。但上賽季我們表現(xiàn)非常好時，外界把很多關(guān)注放在某些球員身上，而我一直強(qiáng)調(diào)應(yīng)該關(guān)注球隊——是團(tuán)隊讓個別球員看起來很出色；如果現(xiàn)在情況相反，我們也應(yīng)該關(guān)注球隊，而不是個體。所以對我來說，這就是重點(diǎn)。

但你昨天也說過你必須反思自己。你能做出什么不同的改變嗎，如果有的話？

這并不是那么容易說“我能做什么不同的事情”。但無論你贏、輸或打平，你都會反思比賽——你做了什么決定，你在這一周做了什么準(zhǔn)備，這些都是教練在輸贏之后都會做的事。但如果你輸球，你可能會比平常反思得更多，你會試著找到贏球所需要的答案。

最終，關(guān)鍵是做這家俱樂部的文化所要求的事情——繼續(xù)戰(zhàn)斗，不管多困難，我們都必須一起戰(zhàn)斗。但如果我們在踢得好的時候能給自己一些回報，那也會很好。因為外界非常關(guān)注、而且關(guān)注得很合理的是我們踢得不好的部分。但比賽中確實有很大一部分我們踢得很好，也創(chuàng)造了很多機(jī)會，只是我們在這些時刻沒有獎勵自己。而我們犯的每個小錯誤都會立刻導(dǎo)致丟球——這是一個非常糟糕的組合。

這也延伸到我的最后一個問題：現(xiàn)在你和球隊所承受的壓力有多大？對你個人來說，這種壓力會讓你在場邊或準(zhǔn)備比賽時受到限制嗎？

如果你在一家頂級俱樂部工作或踢球，壓力永遠(yuǎn)都很大。如果你開始輸?shù)舯饶?、這家俱樂部或你的球員習(xí)慣的更多的比賽，那壓力只會更大。但上賽季我們爭冠時壓力也很大，只不過現(xiàn)在的壓力不一樣，因為我們輸?shù)袅颂啾荣悺?/p>

對我而言，我能做的還是一樣的事情，而且我不需要上場比賽，所以在這方面我的工作可能還稍微輕松一點(diǎn)。我認(rèn)為對球員來說，在連敗的情況下非常困難——比如開場3分鐘就丟球，然后你踢了一個非常不錯，甚至說非常好的上半場，但下半場10分鐘后你又丟球。我們不斷遭到打擊，一次又一次，很難受。

但這就是為什么我不斷強(qiáng)調(diào)，尤其是在這種時候，我們必須繼續(xù)戰(zhàn)斗。這是我們上賽季做得非常好的事情，也是這個俱樂部多年來的精神。我們對自己的最低要求——我和我們所有人——就是90分鐘都做到這一點(diǎn)。但如果你一次又一次被打擊，要做到這一點(diǎn)確實不容易。

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